大竹县人社局“三加强”促就业

一是加强用工宣传，确保网上招聘不停歇。利用各类媒介手段，依托基层公共就业服务平台，集中开展“互联网+招聘”，大力推广远程面试，打造全天候线上招聘服务模式，积极为企业复工复产提供人力保障。目前，我们通过腾讯大数据平台向县域内16—55周岁适龄劳动者推送微信招聘信息50万条，组织县内企业244家提供岗位8852个，达成就业意向916人，实现就业上岗753人。网络浏览达40万人次，开展线上政策咨询1082人次。

二是加强线上经办，确保就业服务不打烊。积极推行“不见面”就业经办服务，实行“互联网+就业”模式。在疫情防控期间大力推行“线上办、预约办、延期办、容缺办”，避免人员聚集、交叉感染。目前，线上办理业务35件，预约办理业务94件，延期办理业务158件，容缺办理业务26件。

三是加强创业支持，确保带动就业稳增长。加大创业担保贷款发放力度，落实一次性创业补贴政策，鼓励支持有意愿、有能力的返乡农民工等人员积极创业、带动就业。对受疫情影响的小微企业，优先给予贷款支持。对新创建的创业园区，加大奖补力度。目前，已发放创业担保贷款75万，扶持5人成功创业，带动就业26人。

(责任编辑：陈睿)